Corsi

Sikurezza & Igiene

Corso di Formazione per RLS

Il corso di formazione per RLS è fondamentale per l’importanza che ricopre questo ruolo. L’RLS è la figura con cui si consulta il datore di lavoro per la valutazione dei rischi e la conseguente elaborazione del DVR e partecipa alle riunioni periodiche.

Durata

32 ore
Aggiornamento fino a 50 dipendenti: 4 ore, oltre i 50 dipendenti: 8 ore

Modalità

In presenza, e-learning, videoconferenza

Rinnovo

Ogni anno

Sikurezza & Igiene

Programma:

MODULO 1 (3 ore):

Quadro normativo in materia di sicurezza e salute dei lavoratori: D.Lgs 81/08, Testo unico e Correttivo. LEGISLAZIONE SPECIALE IN MATERIA DI SICUREZZA: Accordo Stato Regioni Formazione Lav.–Prep.–Dir. del 2011, Accordo Stato Regioni Formazione Dat. Lav.-Rspp, del 2011, Accordo Stato Regioni Attrezzature del 2012, Accordo Stato Regioni 7 luglio 2016 formazione RSPP-ASPP, D.M. Ministero lavoro del 6 marzo 2013 (G.U. n.65 del 18/3/13), Decreto del fare 2013 (G.U. n. 194 del 20/3/13) modifiche al T.U. sicurezza del lavoro

MODULO 2 (5 ore):

  • I principali soggetti coinvolti: adempimenti e responsabilità del D.Lgs 81/08 e s.m.i.,
  • Il ruolo del dirigente,
  • Il ruolo del preposto e l’azione di controllo,
  • Le funzioni del medico competente,
  • Informazione e formazione (artt. 36 e 37 del d.Lgs 81/08)

 

MODULO 3 (4 ore):

  • La valutazione e le tipologie dei rischi,
  • Il documento di valutazione dei rischi-schede-verbali-documenti specifici,
  • Definizione dei fattori di rischio,
  • I modelli organizzativi del testo unico,
  • Il documento unico dei rischi interferenziali (Duvri),
  • Procedure delle ditte esterne in applicazione all’art. 26 del d.Lgs. 81/08 “Testo unico sicurezza”.

MODULO 4 (4 ore):

  • Formazione antincendio ed emergenze,
  • D.P.R. 151/11-DM 10/03/98,
  • La prevenzione incendi nelle attività di lavoro

MODULO 5 (4 ore):

  • La segnaletica di sicurezza e i Dpi,
  • I sistemi di gestione sicurezza nel lavoro,
  • Sgsl Uni Inail,
  • Gli organi di vigilanza e di controllo

MODULO 6 (4 ore):

  • Principi generali rischio Stress lavoro correlato,
  • Omologazione verifiche periodiche Dpr 462/01,
  • L’ergonomia nei luoghi di lavoro.

MODULO 7 (8 ore):

  • Ruolo del R.L.S.,
  • Nozioni di tecnica della comunicazione,
  • Partecipazione dei lavoratori tramite il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza,
  • Nozioni di tecnica della negoziazione,
  • Lavoro di gruppo,,
  • Riunioni.
RLS

Aggiornamento

Aggiornamento RLS per aziende fino a 50 dipendenti

  • Ruolo, compiti, e caratteristiche del R.L.S.;
  • la figura del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza, principi giuridici comunitari e nazionali, Legislazione italiana in materia di salute e sicurezza sul lavoro, principali;
  • soggetti coinvolti nella prevenzione e relativi obblighi;
  • La definizione e l’individuazione dei fattori di rischio, la Valutazione dei Rischi, definizione ed individuazione dei fattori di rischio;
  • Aspetti normativi dell’attività di rappresentanza dei lavoratori. Individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione. Nozioni di tecnica della comunicazione

Corso aggiornamento RLS per aziende sopra i  50 dipendenti

  • Ruolo, compiti, e caratteristiche del R.L.S.; la figura del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza, principi giuridici comunitari e nazionali, Legislazione italiana in materia di salute e sicurezza sul lavoro, principali;
  • Soggetti coinvolti nella prevenzione e relativi obblighi;
  • La definizione e l’individuazione dei fattori di rischio, la Valutazione dei Rischi, definizione ed individuazione dei fattori di rischio;
  • Aspetti normativi dell’attività di rappresentanza dei lavoratori. Individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione. Nozioni di tecnica della comunicazione

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